Es posible trabajar mientras estudias y después de tus estudios

• Trabajar en Francia mientras estudias

Los estudiantes extranjeros con una inscripción universitaria por un tiempo mayor a 6 meses tienen derecho, una vez tramitada su “carte de séjour”, a trabajar en Francia.

La duración semanal legal de trabajo en Francia es de 35 horas en promedio anual. La legislación francesa autoriza a los estudiantes a trabajar un máximo de 884 horas al año. Esto corresponde a un trabajo de "medio tiempo" durante la semana (ya sea 19,5 horas por semana) y tiempo completo durante los periodos de vacaciones escolares. Se considera en efecto que un estudiante no puede conciliar estudios y trabajo de tiempo completo.

En Francia existe un salario mínimo, el SMIC (Salario Mínimo Interprofesional de Crecimiento) cuyo monto asciende a 8,27 Euros brutos (es decir antes de las retenciones sociales obligatorias de alrededor del 20%) por hora de trabajo efectivo.

El estudiante que desee ocupar un trabajo asalariado debe obtener una autorización provisional de trabajo (APT);

¡Ojo! Trabajar medio tiempo en Francia no permite cubrir la totalidad de los gastos, y por lo tanto solo es un salario de apoyo.

Los empleos más fáciles de encontrar cuando se es estudiante extranjero: Dar clases de idioma (particulares o en una escuela de idiomas) Cuidar niños Trabajar en las “hot lines” o como beta testers de juegos de vídeo Realizar traducciones Empleos de tele-actores / tele vendedores, tele-buscadores... Los empleos de meseros, lava platos, cocinero..., en especial en las cadenas de comida rápida

• Trabajar en Francia después de los estudios

Al término de sus estudios, usted puede ser seleccionado por una empresa. Usted deberá entonces realizar un cambio de calidad migratoria (de estudiante a asalariado) con la prefecture del lugar donde resida. Se le pedirá un contrato de trabajo o una propuesta de trabajo proveniente de una empresa francesa. Para que su petición sea considerada, la administración tomará en cuenta un cierto número de criterios, como la motivación de la empresa, su perfil o la duración de estudios realizados.

Cuando su petición sea aceptada (no es automático), le será otorgado un permiso de residencia temporal con la mención «asalariado »

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